一、怎樣鍛練自己成為一個優(yōu)秀的領袖，一個成功的創(chuàng)業(yè)者

選擇一個好的項目是創(chuàng)業(yè)人士走向成功的第一步，創(chuàng)業(yè)要找準市場，選對項目，你應該了解，不管是在哪里衣食住行行業(yè)都是很多人選擇的傳統(tǒng)項目，大街小巷到處可見這些沿街店鋪，競爭是非常激烈的。

好項目應具備3點要素：1、市場競爭力小，可塑性強的行業(yè)；2、市場潛力大，有可開發(fā)性，需要長期培養(yǎng)的市場不要做；3、見效比較快的行業(yè)。同時具備以上條件的項目是我們值得投入的。 動漫行業(yè)就具備以上要素。動漫行業(yè)被譽為21世紀最朝陽的行業(yè)，國家和政府最近也出臺了很多相關的優(yōu)惠政策，重點扶植。動漫產品種類繁多，樣式新穎，可愛，時尚，潮流，個性，愛情，深受現(xiàn)在的年輕人和初高中學生的喜愛，銷售前景很好。

另外想成為優(yōu)秀的領導者 要多多學習經驗和看看這方面的書籍了 希望回答對您有幫助

二、DNF里有一個主線任務前往冰冷的山脈尋找擁有正義而堅韌的靈魂的首領并將其擊敗要求難度為王者級 這是什么圖

主線第一步：西北雪山上的劍士。

1/6：白色廢墟王者級刷劍士，爆炎·里格哈文任務獎勵：無

第二步：正義而堅韌的靈魂，挑戰(zhàn)部族的首領，這個很明顯，是布萬加。

2/6：布萬加王者級通關任務任務獎勵：體力＋5，精神＋5屬性石

第三步：借助自然之力，使用雷劍的劍士，無疑就是冰宮了。

3/6：冰雪宮殿王者級刷劍士，雷劍·克魯斯任務獎勵：無

第四步：揮動巨劍的強者，灰衣的劍士，無疑，阿甘佐。

4/6：月光酒館王者級刷阿甘左任務獎勵：SP＋5SP書

三、我想問參加童軍有什么要求?

童軍會跟不同年齡，有不同既名讀幼稚園都可以入童軍，我地叫他草勐仔，有件橙色T-SHIRT咁之后小學就可以入幼童軍，已經有，有得考章中學個時就真系叫做童軍，但系只可以去到十六歲想玩落去，應該只有可以參加樂行童軍。而加入童軍后，會有一本小冊子，點樣做領袖，入面會寫曬。希望幫到你^^

四、牽一手而動全身，想要改造團隊卻無從下手，做為領導者應該怎樣做，不惹眾怒?。保?/h2>

團隊執(zhí)行力的五個關鍵詞

溝通

溝通是前提。

這里有一個很俗的概念，既SMART原則。所謂SMART原則，即是：1．目標必須是具體的（Specific）；2．目標必須是可以衡量的（Measurable）；3．目標必須是可以達到的（Attainable）；4．目標必須和其他目標具有相關性（Relevant）；5．目標必須具有明確的截止期限（Time－based）。

有好的理解力，才會有好的執(zhí)行力。好的溝通是成功的一半。通過溝通，群策群力集思廣益可以在執(zhí)行中分清戰(zhàn)略的條條框框，適合的才是最好的。通過自上而下的合力達使企業(yè)執(zhí)行更順暢！

協(xié)調

協(xié)調是手段。

協(xié)調內部資源。好的執(zhí)行往往需要一個公司至少百分之八十的資源投入；而那些執(zhí)行效率不高的公司資源投入甚至不到百分之二十。中間的百分之六十就是差距。這些不僅僅只是在書面上顯示的。一塊石頭在平地上只是一個死物，而從懸崖上掉下時，可以爆發(fā)強大的能力。這就是集勢，把資源協(xié)調調動在戰(zhàn)略上，從上到下一個方向，能達到事半功倍的效果！

反饋

反饋是保障。

執(zhí)行的好壞要經過反饋來得知。市場被動反饋或者市場主動調研。而反饋得來的效用可以用具體而細致的數(shù)據來展示。同時我們又從數(shù)據形成的曲線中了解產品銷售走勢或者市場占有率等情況，以趨利避害！

責任

責任是關鍵。

企業(yè)的戰(zhàn)略應該通過績效考核來實現(xiàn)。而不僅僅只是從單純的道德上來約束。從客觀上形成一種陽光下進行的獎懲制度，才能不會使執(zhí)行作無用功。HR中目標協(xié)議書利用KPI關鍵績效指標來管理執(zhí)行力。該協(xié)議書以法律依據明白當事人責任。從主要業(yè)績，行為態(tài)度，能力等主客觀方面來評價個體執(zhí)行能力。

具體獎懲措施：獎金，工資調整，輪崗，評選優(yōu)秀，儲備人才培養(yǎng)等，同時實行一定比率淘汰制。用大棒加胡蘿卜來增強員工的敬業(yè)精神，來更好的管理執(zhí)行力。

決心

決心是基石。

狐疑猶豫，終必有悔，顧小忘大，后必有害！專注，堅持這種人生信條同樣也適用于管理執(zhí)行這個方面！

成功就象一扇門，如果戰(zhàn)略這把合適鑰匙我們已經找到，那么現(xiàn)在需要的只是我們把鑰匙插進去并朝正確的方向旋轉把門打開。